方经理如坐针毡，与老板讨论手下工人的作风问题，还是让他很不自信的，他想到了个办法，说道：“不如让工人们自己联系国内的家属，让家人给他们介绍对象，这样有对象了，工人们也能收收心！”
林强生看着方柏，说道：“这些工人出国打工，家里早就被媒人踏破门槛了吧？出国赚外汇，在国内是多大的面子，咱们这些工人不愁找不到对象！”
方柏笑了笑，点头说道：“林总，这个还真瞒不住您！我们这些工人赚了钱就由公司帮着汇回国内，自己只留一些零花钱，现在大家在国内的亲人们日子都好过了，别人看着眼馋啊，小伙子们的家人差不多都给张罗对象了！”
“这倒是个好消息！”林强生笑着说道。
林强生给同胞们的工资是很高的，月薪基本在1200美元以上，有技术的工人工资更高，基本能达到2000美元的月薪，虽然不能和美国本土的工人比，但是在国内按照汇率就是四倍以上，也就是每人每月5000元人民币，这在80年代中期的国内可是了不起的工资水平了！
美国建筑工人的工资和福利非常高，这不仅表现在，其工资标准的绝对数值，远远大于中国和其他发展中国家建筑工人的工资水平，而且其工资水平还高于美国所有行业工人的平均工资水平。
而且，这里所说的工资是指正规工作时间付的工资或薪水，不包括加班奖金、假期津贴、保险、养老金等福利。
20世纪40年代起，美国建筑业工人的平均工资水平就开始保持了较高水平的上升。林强生记得前世有篇报道，2002年美国的建筑业工人的平均小时工资为12.51美元，折合人民币130元（黑市价格），月薪超过3000美金，这个水平高于所有职业平均17.75美元的小时工资。
2006年，建筑业工人20.02美元的平均小时工资，高于除信息业以外的所有大类行业的生产工人平均工资水平，也高于地方及州政府部门全部从业人员平均19.00美元的小时工资。
在国外搬砖，真的很挣钱，尤其是建筑行中的那些技术工种，如水电线路等，在美国都属于高级蓝领的范畴。
除拥有高于所有行业平均水平的工资外，美国建筑业还拥有完善的、高于所有行业平均水平的福利待遇，以及各种补贴和保险。
有这么高的薪水，也就难怪有越来越多的墨西哥人和其他的国家的劳工，来到美国从事建筑行业。
在美国同样有正式工和临时工，在建筑行业、餐饮业、零售业、家政服务业，临时工现象尤为普遍，数量也非常庞大。但这些工种都是外国人的天下，就拿需要露脸的餐饮业和零售业相比，分外前台和后台，基本上白人和其他人种统治着前台，而亚裔只能在后面不起眼的位置上工作，如洗碗、打扫卫生等见不得光的工作！
而这些行业也聚集着众多的非法移民，犯罪率尤其的高，各种来自墨西哥、非洲、南美、亚洲和东欧国家的人，聚集在这些个行业中被人瞧不上眼的角落，默默的忍耐，默默的奉献，拿着最少的工钱和承担着最大的风险。
而且，作为非法老公还经常会遇到拖欠工资的现象，尤其是忍耐成性的中国人，老板会以报警相威胁逼走打工者，一般打工者害怕被遣返也就选择息事宁人！
林强生想要改变这种现况，打破中国人善良可欺的印象，他想要在美国最大的行业中，让中国人占据一席之地，这个过程毕竟是极其艰难的！
不过机遇同样存在，并不是没有办法！
在美国的建筑业中，同样也有坑人的包工头和转包商。像纽约这样的城市，约有１０万工人从事建筑行业，这里的建筑业的非法用工现象主要存在于小型建筑项目中。这些项目承包商为降低成本，常常会克扣工人的福利待遇。因此，非法的建筑工人大多工作环境差，工资待遇低，有时还会遭遇承包商卷款而走不付薪酬的情况。
美国从事建筑行业的临时工，大多是通过职业介绍所受雇的，平均时薪为６至８美元，最高时薪１０美元。而直接受雇于承包商的临时工，平均时薪要多一些，为６至２５美元不等，但大多数工人拿到的日薪平均为４０至６０美元。且非法建筑工人通常都没有医疗福利，没有假期，病假期间没有薪水。
薪水低还不是最糟糕的，更糟糕的是遇上分文不给的承包商。一份针对纽约按日计酬的临时工的调查报告显示，约５０％的建筑临时工至少有过一次白干的经历。
一些承包商等项目一完成就卷钱走人，不给工人任何报酬。有些承包商则许诺，等收到工程款再支付工人薪酬，哄骗他们继续免费工作，甚至有工人接连３个月都未拿到工资。
其实美国也并不是天堂，就在建筑行业，充斥着全世界的非法移民，其中良莠不齐，人员素质低劣。而不法承包商就是看中了这一点，堂而皇之的大行欺诈，这简直就是美国版的建筑业潜规则！
林强生对方柏说道：“工人家里有了对象，指望他们收心。你这种办法也只适用于一部分的老实人，而还有一部分耐不住性子的人，怎么办？而且老实人也有放纵的时候，我们是管不住的！”
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